1. 解決員工后顧之憂,豐富孩子暑期生活

      作者: 發(fā)布時間:2018-09-06 瀏覽次數(shù):2883

      “明年暑假,公司還要為孩子們辦免費的暑期班。”數(shù)字公司工會主席劉文慶在暑假學習班結業(yè)會上與孩子們有了這個約定。每逢暑假,子女假期的管理都是許多職工頭疼的問題。在關注到這一情況后,今年8月1日至8月31日, 數(shù)字公司工會免費為職工子女辦起了暑期學習班,并且免費提供午餐,13 個孩子參加了暑期班的學習,有效的解決了職工子女假期托管事宜。

      7月中旬開始,數(shù)字公司工會就開始著手準備暑期學習班的各項事宜。寫申請,找場地,聯(lián)系老師,統(tǒng)計職工子女信息,所有的工作有條不紊。在保證孩子安全的前提下,選擇正元大廈原售樓中心大廳作為了孩子們的活動場地。聘請吉林大學放假在家的大學生潘老師來輔導孩子們功課。暑期學習班,除了基本的輔導暑假作業(yè),還組織孩子們課外閱讀、學下象棋、跳棋等活動,孩子們在學習中成長,在成長中學習。

      多年來,數(shù)字公司工會秉承為職工“排憂解難”的理念,提供一系列的生活服務和人文關懷的措施,提升職工幸福指數(shù)。從周末幼兒托管班到暑期學習班,工會急職工之所急,想職工之所想, 盡最大努力為公司職工服好務。

      今后,除了幼兒托管班、暑期學習班,數(shù)字公司工會還將持續(xù)用心推出職工滿意、受益的一系列工作,解決職工后顧之憂,讓他們可以安心的工作,更好的服務公司的生產(chǎn)工作。


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